Вопрос? Напишите нам!

Ваш вопорос принят!

Вы не указали контактные данные!

Вы не указали суть вопроса!

Центр-КонсалтНовостиНовости о налогооблаженииЕсли не выдали работникам расчетный листок – штраф!
Карта сайта

Если не выдали работникам расчетный листок – штраф!

Если не выдавать расчетные листки, трудовики выпишут штраф. Его размер составляет от 30 000 до 50 000 руб. Судьи поддержат трудовых инспекторов (решение Свердловского областного суда от 20.01.2016 № 72-98/2016).

Факт передачи работникам расчетных листков должен быть подтвержден. При этом каждый работодатель выбирает для себя приемлемый вариант.

Можно, например,  завести журнал выдачи расчетных листков, в котором работники будут расписываться. Либо можно в платежную ведомость добавить столбец, в котором работники будут расписываться о получении расчетного листка.

Еще один вариант — сделать форму расчетного листка из двух частей, чтобы корешок с подписью работника оставался у организации.

Применяемый порядок выдачи расчетного листка обязательно следует зафиксировать в локальном акте. Например, в положении об оплате труда (письмо Минфина России от 14.04.2016 № 02-06-05/21573).

Яндекс.Метрика